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第224章 接班人的选拔竞争

随着接班人培养计划的推进,选拔竞争的阶段终于来临。家族中的年轻一代们都深知这是一个决定未来的关键时刻,个个摩拳擦掌,期望能在这场激烈的竞争中脱颖而出。

阮明一直以沉稳着称,在处理各项任务时展现出了超出年龄的成熟。在一个与重要供应商的谈判中,对方突然提出了苛刻的条件,试图压低价格。阮明没有被对方的气势所吓倒,他冷静地分析了市场形势和双方的利益诉求,据理力争。通过清晰的逻辑和坚定的态度,最终成功说服供应商维持了原有的合作条件,甚至还争取到了一些额外的优惠。然而,在一次公司内部的团队冲突中,阮明由于过于直接的表达方式,未能充分考虑到员工的感受,导致矛盾进一步激化,这也暴露了他在处理人际关系方面的不足。

阮婷充满活力与创新思维,在新产品的研发和推广上表现得

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